辞职进修,真的有必要吗? 励志

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出社会工作几年后,不少上班族总会萌生一种“掏空感”,认为自己从学校中获得的知识、专业,已经被工作磨损耗尽,好像电池用光了电,需要再充电,补充能量。

此外,工作上往往也面临着能不能被主管肯定,升迁、加薪的瓶颈,于是,有些人开始萌生回学校去读个研究所,或者出国留学,充实自己的想法。

如果,工作一阵子之后再进修或出国留学,是原本读书时代就做好的生涯规划,初出社会工作的目的是为了存钱,那么,问题并不大。我有些大学时代的同学,从读书时代起就拼命打工存钱,出社会更专挑高时薪工作(美语补习班老师),为得就是存钱出国攻读学位。

然而,如果是因为工作压力,无法升迁或突破困境,感觉被耗尽,而选择回学校进修或出国留学,以为日后可以因此而拥有更好的竞争力,找到更好的工作,赢得更高的薪水的人,恐怕就要再多想想(除非是公司同意,让你留职停薪去进修)。

别让充实自我,作为逃避职场的借口。就像大学毕业找不到工作,于是决定再念个研究所。美其名是充实自我,实际上是逃避出社会。

辞职进修真的好吗?特别是出国留学,有没有理性的想清楚,辞职进修的优缺点?

再回学校读书,虽能充实自己,获得专业知识,多半也因为工作有所感而更能珍惜在校读书的时间。然而,再进修所学,对于未来找工作不一定有实质帮助。因为,辞职念书,等于是离开职场,中断工作经验,与社会脱轨,而学校中所学到的知识,未必是最新且符合就业需求的(如今的高等教育,教授的大多数是落后于现实的理论知识)。

回学校念书耗费时日,最现实的是,职辞进修不但失去收入来源,还得耗光积蓄与岁月(更糟的是有人贷款出国念书,回国后背负一堆债务,经济压力庞大),再度出社会时,就职年纪、经济压力等问题,都必须好好考虑。公司不一定会因为你的高学历(如今社会高学历氾滥,高学历已无竞争优势),给予你好的职阶、职衔与薪水。

有些工作后辞职出国留学的人,由于在国外开了眼界,看了较宽广的世界,于是有了新的价值观,看待事情的角度也变了,但也容易变得对过去的环境感到不满,充满不耐,认为自己值得获得更好的待遇,至少是超越其他没有出国进修的同侪。然而,对公司来说,却不一定如此。

留在公司的人,也许没有出国留学者的新眼界,但却是扎扎实实的替公司工作,没有逃避压力与责任。若是以进修逃避职场压力者,完成学业后想再回职场,得有觉悟压低身段,且已经克服了过去的障碍才行。否则,职场可能会选择抛弃这个过去的逃兵。

留学后的高学历,不等于高薪保证,也不一定能够换得更好的职阶,这是辞职进修者必须有的认识。如果要辞职进修,完全只是因为想要重新体验学生生活,找回学习的热忱,创造新的人格特质,培育出足以面对职场压力的能力。若抱持功利主义的进修换高薪去进修,可能失望会大过期待。

总之,上班族若没有彻底的觉悟和热忱,不要随便辞职进修、出国留学,别把离职进修当做逃避现实的借口(不能适应职场无法升迁无法创造成就)。

想要避免工作后的被掏空感与压力,不一定非得要辞职进修。平日里若能培养系统阅读的习惯,有规划的进修产业/工作相关知识,从自己的工作经历创造延伸性的学习计划,强化专业能力,拥有寻找、解决问题,累积创造知识的能力,是不是回学校念书,其实不是那么重要。

此外,现在的社会教育资源比过去宽广,不少大学都设有夜间部推广进修班、周末在职专班、EMBA,各种单位举办的商业座谈会也很多,公司也会提供教育训练或推荐合适的在职进修课程,把握在职进修机会,甚至补习考试取得一些有利于专业的证照,都是不错的选择。

若不是对于学校生活有其热忱梦想的人,实在不需要辞职进修,毕竟,谁知道再回社会后,是否还有同样的职缺等着自己?
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